Préparer, organiser et conduire vos chantiers efficacement

Conduire un ou des chantiers demande d'être organiser rigoureux et surtout préparer. N'oublions pas le suivi qui lui vous permettra d'ajuster vos directives. Un chantier qui est méné d'une main de maître, vous fera une excellente publicité mais surtout vous rapportera de l'argent. Inscrivez-vous rapidement sur l'une de nos sessions Poitou-Charentes. Important : Toutes les entreprises ont des droits et cotisent à la formation professionnelle. Que vous soyez chef d'entreprise, conjoint.e collaborateur ou salarié.e. Profitez-en !Le + : On vous accompagne, on vous oriente et prenons contact avec votre référent local pour vos demandes de prises en charge.
Conduire un ou des chantiers demande d'être organiser rigoureux et surtout préparer. N'oublions pas le suivi qui lui vous permettra d'ajuster vos directives. Un chantier qui est méné d'une main de maître, vous fera une excellente publicité mais surtout vous rapportera de l'argent.

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Important : Toutes les entreprises ont des droits et cotisent à la formation professionnelle. Que vous soyez chef d'entreprise, conjoint.e collaborateur ou salarié.e. Profitez-en !

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Objectifs

Développer vos compétences dans l'encadrement à préparer, organiser et conduire un chantier

Prérequis

- Travailler dans la gestion de chantier ou être dans la perspective d'en avoir la gestion

Contenu

1) LES OUTILS DE GESTION
Le budget prévisionnel
Le chiffrage des ouvrages et des prestations
Le suivi des heures travaillées vendues par pôle d’activité
Le devis


2) LA PREPARATION DU CHANTIER
Le plan de charge
Les achats
la gestion de stock
Le dossier chantier
Le passage des consignes


3) LE PILOTAGE DE CHANTIERS
Le planning de travail
Le management des équipes
La gestion économique des chantiers
La sécurité sur les chantiers
Le contrôle du travail


4) LES RELATIONS AVEC LES CLIENTS
Les évolutions des marchés
Les nouvelles attentes des particuliers
Le rôle commercial de chaque salarié dans l’entreprise
Le suivi de la satisfaction des clients

Pédagogie

• Action basée sur l’acquisition de compétences priorisées par chaque participant à partir de référentiels de compétences déclinés pour chaque poste concerné
• Pédagogie axée sur l’action avec transferts de connaissances, études de cas, exposés suivis d’exercices pratiques débouchant sur la mise en place d’outils et évaluation de leurs impacts
• Les intersessions permettront de mettre en œuvre les acquis de la session précédente et le développement des compétences individuelles visées

Méthode d'évaluation

'- Feuilles d'émargement collectives
- Attestations individuelles de présence
- Fiche d’évaluation de la formation renseignée par le stagiaire

Modalités d'accès aux personnes handicapées à la formation

Nous contacter au 05 49 45 89 72 - A voir selon la nature du handicap et le lieu de la formation.

Formation

Référence formation :
TB TCE PRECHANT
Tarif :
INTER : à partir de 880 € Net
Prix par stagiaire pour 3 jours.
INTRA : Nous consulter
Durée : 21 heures sur 3 jours
Groupe : De 7 à 12 personnes
Fiche programme : Téléchargez le programme détaillé de formation
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