Le risque zéro n'existe pas, alors formez vos salariés pour qu'ils aient les bons gestes et qu'is sachent prendre les bonnes décisions.
Cela peut sauver une ou plusieurs vies.
Formation Poitou-Charentes pour devenir Sauveteur Secouriste de Travail
Important : Toutes les entreprises ont des droits et cotisent à la formation professionnelle. Que vous soyez chef d'entreprise, conjoint.e collaborateur ou salarié.e. Profitez-en !
Le + : On vous accompagne, on vous oriente et prenons contact avec votre référent local pour vos demandes de prises en charge.
Objectif général
- Savoir intervenir sur son lieu de travail pour porter secours à toute personne victime d’un accident et/ou d’un malaise.
- Acquérir des compétences en matière de prévention des risques et les mettre au service de l’organisme ou entreprise pour contribuer à la diminution des risques d’atteinte à la santé des salariés
- Obtenir la Certification de Sauveteur Secouriste du Travail
Important: Le recyclage est nécessaire tous les 24 mois (à date d'anniversaire) ou dès lors qu'il n'y plus de Sauveteur Secouriste dans l'entreprise.
Objectifs pédagogiques
1) Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention de SST
2) Etre capable de mettre en sécurité les acteurs de la situation d’accident en réalisant une protection adaptée
3) Etre capable d’examiner la personne victime d’un accident et de déterminer le résultat à atteindre
4) Etre capable d’alerter ou faire alerter en communiquant les informations nécessaires
5) Etre capable d’effectuer les gestes de secours correspondant au résultat à atteindre
6) Etre capable de contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention au profit de la santé et sécurité au travail
7) Etre capable d’informer les personnes ad hoc de situations dangereuses repérées
Type public
Personne souhaitant s’investir dans le domaine du secourisme dans l’entreprise
Prérequis
Maîtriser la langue française
- Accueil, présentation de l’ARFAB et tour de table de présentation des stagiaires
- Début de la formation initiale SST :
1. Etre capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la Prévention dans l’entreprise
2. Etre capable de contribuer à la mise en place d’actions de Prévention
3. Etre capable d’informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la ou des situations dangereuses repérées
4. Etre capable de situer le cadre juridique de son intervention
5. Etre capable de réaliser une protection adaptée 6. Etre capable d’examiner la ou les victimes avant et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
7. Etre capable de faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
8. Etre capable de secourir la ou les victimes de manière appropriée
- Evaluation des stagiaires sur les connaissances acquises (cas concrets)
- Remise éventuelle des attestations de réussite à l’évaluation (si les compétences sont validées)
Pédagogie
- Retours et partages d’expériences
- Exercices collectifs et individuels de mise en situation
- Support de cours pédagogique
- Vidéo sur les gestes de secours SST
Méthode d'évaluation
- Feuilles d'émargement collectives
- Attestations individuelles de présence
- Certificat de compétences SST
- Fiche d’e´valuation de la formation renseignée par le stagiaire
Modalités d'accès pour les personnes en situation de handicap
Nous contacter au 05 49 45 89 72 - A voir selon la nature du handicap et le lieu de la formation.
Date de modification
17 09 2024
